Teojama Comercial, referente en soluciones de transporte pesado y servicios posventa a nivel nacional, fue reconocida oficialmente por, Great Place to Work® Institute, como un “Gran Lugar Para Trabajar” certificación otorgada a las organizaciones con culturas laborales sobresalientes, centradas en la confianza, el respeto y el compromiso de sus colaboradores.
Este reconocimiento llega como resultado del proceso de evaluación realizado por el instituto Great Place to Work®, que incluye una encuesta confidencial de percepción del clima organizacional. Los resultados reflejan un alto nivel de satisfacción, pertenencia y confianza dentro de la empresa, destacando aspectos como el liderazgo cercano, las oportunidades de desarrollo y la implementación efectiva de beneficios y acciones internas.
“Nos llena de orgullo saber que el esfuerzo conjunto de nuestros equipos ha construido una cultura sólida, donde cada colaborador se siente valorado y motivado. Esta certificación ratifica que vamos por el camino correcto y nos compromete a seguir trabajando con más fuerza hacia el bienestar integral de nuestra gente”, señaló Marcelo Rodríguez Gerente de Desarrollo Humano y Cultura de Teojama Comercial.
La certificación es también fruto del Plan de Reseteo 2023–2025, una estrategia institucional diseñada para renovar procesos, fortalecer la cultura organizacional e impulsar el talento humano como motor de transformación. Este plan, impulsado por la Presidencia Ejecutiva de Teojama Comercial y respaldado por el Directorio, ha permitido implementar mejoras en bienestar laboral, comunicación interna, reconocimiento y formación continua, con base en las sugerencias y expectativas recogidas directamente de los colaboradores.
Además del impacto interno, esta certificación posiciona a la compañía como un empleador atractivo y competitivo dentro del mercado ecuatoriano, fortaleciendo su reputación corporativa y alineándose con las mejores prácticas internacionales en gestión humana.